Написать
Отправить сообщение Написать в Telegram Написать в MAX
ТЕСТЫ ОТВЕТЫ
Пройти тестирование Готовые ответы на тесты
Бесплатно · 1 минута
Готов ли ваш пакет к подаче в ФАЦ?

15 вопросов о портфолио, ФИС ФРДО, ПК 144 ч и практике — узнаете процент готовности и список пробелов.

Пройти проверку
приказ № 436н, раздел «Организация сестринского дела» · 12 должностей · старшая ≠ главная

Организация сестринского дела: что это за специальность и кому она нужна

Специальность обычно сводят к должности главной медсестры — и это заметно сужает картину. Она открывает больше десятка руководящих позиций, включая директора хосписа и заведующего фельдшерско-акушерским пунктом. При этом старшая медсестра, вопреки распространённому мнению, в неё не входит. Разбираем, где проходит граница и что специальность даёт на практике.

12 должностей
открывает специальность
старшая ≠ главная
разные специальности
3 базы
для переподготовки
1 раз в 5 лет
повышение квалификации

Что это за специальность

Управленческая ветка среднего звена.

«Организация сестринского дела» — специальность среднего профессионального образования, выделенная в отдельный раздел приказа Минздрава России от 14.05.2026 № 436н, действующего с 1 сентября 2026 года. Её предмет — не работа с пациентом, а организация работы сестринской службы: кадры, распределение нагрузки, документация, санитарно-эпидемиологический режим, обеспечение подразделения.

Получают её только через профессиональную переподготовку — прямого пути из колледжа нет. И по ней же требуется повышение квалификации не реже одного раза в пять лет в течение всей трудовой деятельности.

Какие должности открывает

Список шире, чем принято думать.

ГруппаДолжности
Руководители организацийДиректор больницы (дома) сестринского ухода; директор хосписа
Главные специалистыГлавная медицинская сестра (главный медицинский брат); главный фельдшер; главная акушерка (главный акушер)
Заведующие подразделениямиЗаведующий фельдшерско-акушерским пунктом; заведующий здравпунктом; заведующий фельдшерским здравпунктом; заведующий кабинетом медицинской профилактики; заведующий фельдшерским пунктом — в каждом случае должность занимает фельдшер, акушер (акушерка) или медицинская сестра
Отдельные позицииЗаведующий молочной кухней; главный лаборант
Практический вывод. Специальность полезна не только тем, кто метит в главные медсёстры крупного стационара. Она же нужна фельдшеру, который возглавляет ФАП в селе, акушерке на должности главной акушерки и медсестре, заведующей здравпунктом на предприятии. Это разные карьеры, но квалификационное требование у них одно.

Старшая медсестра и главная медсестра — разные специальности

Разграничение, которое экономит цикл обучения.

Обе должности управленческие, обе про организацию работы сестёр — и именно поэтому их постоянно смешивают. Но в квалификационных требованиях они лежат в разных разделах.

Старшая медицинская сестраГлавная медицинская сестра
СпециальностьТа же, что у подчинённых: «Сестринское дело», «Операционное дело», «Анестезиология и реаниматология» и другие — в зависимости от профиля подразделения«Организация сестринского дела»
УровеньПодразделение — отделение, операционный блок, кабинетМедицинская организация в целом
ПереподготовкаНе требуется, если специальность уже естьТребуется — по «Организации сестринского дела»
Цикл повышения квалификацииПо своей клинической специальностиПо «Организации сестринского дела»
Что это значит для планирования карьеры. Должность старшей медсестры достигается внутри своей специальности, а переход в главные медсёстры — это получение новой специальности с отдельной переподготовкой и отдельным пятилетним циклом. Если такой шаг планируется, начинать переподготовку нужно заранее, а не в момент появления вакансии: до её завершения занять должность нельзя. Подробнее о требованиях к первой ступени — в разборе квалификации старшей медицинской сестры.

Особый случай: главный лаборант

Единственная должность в разделе с другой базой.

Для всех перечисленных выше должностей базовое образование одинаково — среднее профессиональное по «Акушерскому делу», «Лечебному делу» или «Сестринскому делу». Но в разделе есть отдельная строка.

Главный лаборант — среднее профессиональное образование по специальности «Лабораторная диагностика» и профессиональная переподготовка по «Организации сестринского дела». То есть человек с лабораторным дипломом, не входящим в общую тройку, всё равно может занять руководящую должность в своей службе — но только эту. Как устроены остальные квалификационные требования в лаборатории, разобрано в материале про обучение персонала медицинской лаборатории.

Как получают специальность

Три базы и одна программа.

  1. Базовое образование. Среднее профессиональное по одной из трёх специальностей: «Акушерское дело», «Лечебное дело» или «Сестринское дело». Для должности главного лаборанта — «Лабораторная диагностика».
  2. Профессиональная переподготовка по специальности «Организация сестринского дела». Без неё требование к перечисленным должностям не выполняется.
  3. Аккредитация. Право работать даёт свидетельство об аккредитации специалиста, а диплом о переподготовке — условие допуска к ней. Как проходит процедура — в материале про аккредитацию по организации сестринского дела.
  4. Дальнейший цикл. Повышение квалификации по этой специальности не реже одного раза в пять лет; к периодической аккредитации — не менее 144 часов за пять лет, из них не менее 72 часов программами повышения квалификации.
Не путать с высшим образованием. Существует отдельное направление высшего образования «Управление сестринской деятельностью» — это не то же самое, что среднее профессиональное «Организация сестринского дела». Различие разобрано в материале про переподготовку «Управление сестринской деятельностью».

Программы по организации сестринского дела

Профессиональная переподготовка для перехода на руководящие должности сестринской службы и повышение квалификации для пятилетнего цикла — со сведениями в ФИС ФРДО.

Частые вопросы

Нужна ли старшей медсестре специальность «Организация сестринского дела»?

Нет. Должность старшей медицинской сестры относится к той же специальности, что и у её подчинённых, — «Сестринское дело», «Операционное дело», «Анестезиология и реаниматология» и другие, в зависимости от профиля подразделения. «Организация сестринского дела» требуется для главной медицинской сестры и других руководящих должностей организации.

Какие должности открывает специальность?

Директор больницы (дома) сестринского ухода и директор хосписа; главная медицинская сестра, главный фельдшер, главная акушерка; заведующие фельдшерско-акушерским пунктом, здравпунктом, фельдшерским здравпунктом, кабинетом медицинской профилактики и фельдшерским пунктом; заведующий молочной кухней; главный лаборант.

С каким образованием берут на переподготовку?

Со средним профессиональным по «Акушерскому делу», «Лечебному делу» или «Сестринскому делу». Для должности главного лаборанта предусмотрена отдельная база — «Лабораторная диагностика».

Можно ли получить специальность сразу в колледже?

Нет. Специальность получают только через профессиональную переподготовку на основе уже имеющегося среднего профессионального образования.

Нужна ли она заведующему ФАПом?

Да. Должность заведующего фельдшерско-акушерским пунктом входит в раздел «Организация сестринского дела», и её занимает фельдшер, акушер (акушерка) или медицинская сестра — с профессиональной переподготовкой по этой специальности.

Чем она отличается от «Управления сестринской деятельностью»?

Уровнем образования. «Организация сестринского дела» — специальность среднего профессионального образования, получаемая через переподготовку. «Управление сестринской деятельностью» — отдельное направление высшего образования. Это разные вещи, и подменять одно другим нельзя.

Источники
  • Приказ Минздрава России от 14.05.2026 № 436н «Об утверждении квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам» (зарегистрирован в Минюсте России 29.05.2026 № 86713; действует с 01.09.2026), раздел «Организация сестринского дела» — полный перечень должностей, требование о среднем профессиональном образовании по «Акушерскому делу», «Лечебному делу» или «Сестринскому делу» с профессиональной переподготовкой, отдельная строка для главного лаборанта с базой «Лабораторная диагностика», повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет; разделы «Сестринское дело», «Операционное дело», «Анестезиология и реаниматология» — вхождение должности старшей медицинской сестры в соответствующие клинические специальности.
  • Приказ Минздрава России от 28.10.2022 № 709н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов» — периодическая аккредитация, 144 часа за пять лет и не менее 72 часов программ повышения квалификации.
Черников Иван Александрович

Автор материала

Черников Иван Александрович

Преподаватель Республиканского медицинского колледжа

Специальность 31.02.01 «Лечебное дело» (фельдшер). Подготовка специалистов среднего звена и сопровождение медицинских работников при первичной, первичной специализированной и периодической аккредитации. Курирует темы допуска к профессиональной деятельности и непрерывного образования.

Редактор: Елизавета АрдашеваДата проверки: 6 сентября 2026 года

Комментарии(0)

Пока никто не оставил комментарий. Будьте первым.

Оставить комментарий
Комментарий появится после модерации. Контакт нужен только нам — на сайте он не публикуется.
0 / 2000
Получите документы

Получите документы
за 3 дня


Аккредитация, повышение квалификации и профпереподготовка. Дистанционно, официально, с полным сопровождением

ПОДОБРАТЬ ПРОГРАММУ
Рассчитать

Рассчитать
стоимость обучения


Заполните форму и получите специальное предложение

ПОЛУЧИТЬ РАСЧЕТ
Наш сайт в автоматическом режиме собирает данные о Вашем местоположении, IP адресе и файлах cookies. Продолжая пользоваться сайтом, вы даете согласие на обработку указанных персональных данных.

* Компания Meta Platforms Inc. признана экстремистской организацией, и ее деятельность запрещена на территории РФ. Обращаясь через WhatsApp вы соглашаетесь с обработкой персональных данных.

ARKS CENTER - Разработка и упаковка