Как проверить квалификацию врача: что можно узнать законно, а что нельзя
Запрос «проверить врача по фамилии» обычно упирается в разочарование: единого открытого реестра, где можно вбить фамилию и увидеть диплом, не существует. Федеральный регистр медицинских работников закрыт, протоколы аккредитации ищутся по СНИЛС.
Но один публичный канал есть, и он обязательный: сайт медицинской организации. С 1 сентября 2025 года действует приказ, который прямо перечисляет, что клиника обязана опубликовать о каждом своём враче — включая сведения об аккредитации и срок её действия.
Сайт клиники: единственный открытый канал
Сведения о квалификации медицинских работников — не закрытая информация, но и не свободно ищущаяся. Публиковать её обязана организация, в которой врач работает.
Требования установлены приказом Минздрава России от 13.03.2025 № 118н, действующим с 1 сентября 2025 года. Он заменил приказ от 30.12.2014 № 956н — тот утратил силу, и ссылки на него в статьях об этом обычно не обновлены.
Практический вывод. Чтобы проверить конкретного врача, не нужно искать его в реестрах. Достаточно открыть сайт медицинской организации, где он ведёт приём, и найти раздел со сведениями о медицинских работниках. Если раздела нет или сведения неполные — это само по себе информация о том, как в организации относятся к обязательным требованиям.
Что именно обязаны опубликовать
Перечень по каждому медицинскому работнику — четыре блока.
Самый содержательный блок — третий. Именно он отвечает на вопрос, который стоит за запросом «проверить врача»: есть ли у специалиста действующий допуск и по той ли специальности, по которой он ведёт приём.
На что смотреть в первую очередь. Специальность в сведениях об аккредитации должна соответствовать должности. Врач, аккредитованный по одной специальности, но ведущий приём по другой, — это не формальность, а несоответствие квалификационным требованиям.
Почему по фамилии в реестрах не найти
Данные о квалификации медицинских работников собраны в государственных системах, но ни одна из них не работает как открытый поиск по фамилии.
Федеральный регистр медицинских работников
Содержит сведения об образовании, квалификации, стаже и аккредитации. Доступ через личный кабинет: сам работник входит по подтверждённой учётной записи, организация — как оператор. Открытого поиска для посторонних нет.
Протоколы аккредитационных комиссий
Публикуются, но поиск в них ведётся по СНИЛС, а не по фамилии. Чужой СНИЛС — персональные данные, и запрашивать его у врача, чтобы «проверить», вы не вправе.
Реестр лицензий
Открытый, но проверяет организацию, а не человека: есть ли у клиники лицензия на медицинскую деятельность и по каким работам и услугам. Полезен как первый шаг, но о конкретном враче не говорит ничего.
ФИС ФРДО
Реестр сведений о документах об образовании. Проверка идёт по реквизитам конкретного документа, который у вас на руках, а не по фамилии человека.
Логика здесь простая: сведения о квалификации конкретного человека — это в том числе его персональные данные. Государство раскрывает их не поиском по базе, а через обязанность работодателя опубликовать информацию о своих сотрудниках.
Миф о бессрочной аккредитации
Утверждение, которое встречается даже в материалах для кадровиков: «аккредитация бессрочна, а повышение квалификации нужно раз в пять лет». Это неверно, и ошибка меняет смысл проверки.
Миф: «свидетельство об аккредитации выдаётся один раз и навсегда».
Пункт 1 Положения об аккредитации специалистов, утверждённого приказом Минздрава России от 28.10.2022 № 709н, прямо указывает: аккредитация специалиста проводится аккредитационной комиссией не реже одного раза в пять лет. Норма опирается на часть 3 статьи 69 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ.
Поэтому раз в пять лет специалист проходит периодическую аккредитацию, а повышение квалификации — не замена ей, а часть портфолио, которое на неё подаётся.
Для проверки это означает вот что: в сведениях на сайте организации у аккредитации есть срок действия, и приказ № 118н требует его публиковать. Истёкший срок — не формальная придирка.
Что доступно работодателю
У медицинской организации при приёме на работу возможностей больше, чем у постороннего человека: она проверяет документы кандидата и имеет доступ к государственным системам как оператор.
Диплом о среднем профессиональном или высшем образовании, документы об интернатуре или ординатуре для врачебных должностей, документы о профессиональной переподготовке.
Проверяются по государственным системам либо по выписке, которую предоставляет кандидат. Ключевое — соответствие специальности той должности, на которую человек принимается.
Сверяется по действующему приказу. До 31 августа 2026 года это приказы № 206н для высшего образования и № 83н для среднего профессионального, с 1 сентября 2026 года — единый приказ от 14.05.2026 № 436н.
Должность в трудовом договоре должна называться так, как она названа в номенклатуре должностей. С 1 сентября 2026 года действует новая — приказ от 14.05.2026 № 434н.
О штрафах без цифр. В статьях для кадровиков часто называют конкретные суммы штрафов за допуск специалиста без действующей аккредитации. Ответственность действительно предусмотрена законодательством об административных правонарушениях, но размеры санкций менялись, и приводить их по памяти рискованно. Сверяйтесь с действующей редакцией кодекса, а не со статьями в интернете.
Проверка диплома по ФИС ФРДО
Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» позволяет проверить подлинность конкретного документа по его реквизитам.
Что проверяется
Дипломы, удостоверения о повышении квалификации, дипломы о профессиональной переподготовке. Поиск идёт по реквизитам документа, который у вас на руках.
Если документа нет в реестре
Это ещё не вывод о подделке. Сначала стоит перепроверить введённые реквизиты: ошибка в одном символе даёт пустой результат. Затем — уточнить, не выдан ли документ недавно: сведения вносятся не мгновенно.
Куда обращаться
За подтверждением — в образовательную организацию, выдавшую документ. Она вправе выдать справку, подтверждающую факт выдачи.
Если организации больше нет
При ликвидации образовательной организации документы передаются в архив, и запрос направляется туда.
Чек-лист проверки кандидата
Что сверить до оформления
Порядок от простого к сложному.
- Документ об образовании: уровень, специальность, квалификация — и соответствие должности.
- Сведения об аккредитации: специальность соответствует должности, срок действия не истёк.
- Соответствие квалификационным требованиям по действующему приказу для нужного уровня образования.
- Наименование должности взято из номенклатуры должностей, а не придумано.
- Документы об образовании проверены по реестру, а не приняты на слово.
- Повышение квалификации: программы по специальности, формат соответствует требованиям с 1 марта 2026 года.
Программы для подтверждения квалификации
Повышение квалификации и переподготовка по специальностям — с очной практической частью, как требует закон с 1 марта 2026 года.
- Часы для портфолио к периодической аккредитации
- Обучение по типовым программам
- Специальность проверяем до зачисления
- Документы вносятся в реестр сведений об образовании
Частые вопросы
Можно ли проверить врача по фамилии в открытом реестре?
Открытого реестра с поиском по фамилии нет. Федеральный регистр медицинских работников доступен самому работнику через личный кабинет и организации как оператору, но не посторонним. Протоколы аккредитационных комиссий публикуются, однако поиск в них ведётся по СНИЛС. Публичный канал один — сайт медицинской организации, где врач работает: по приказу Минздрава России от 13.03.2025 № 118н организация обязана размещать сведения о своих медицинских работниках.
Какие сведения о враче обязаны быть на сайте клиники?
Четыре блока: фамилия, имя, отчество при наличии и занимаемая должность; сведения из документа об образовании и (или) о квалификации — уровень образования, организация, выдавшая документ, год выдачи, специальность, квалификация; сведения о прохождении аккредитации специалиста — специальность, соответствующая занимаемой должности, и срок действия аккредитации, и (или) сведения из сертификата специалиста; график работы и часы приёма.
Правда ли, что аккредитация бессрочная?
Нет. Пункт 1 Положения об аккредитации специалистов, утверждённого приказом Минздрава России от 28.10.2022 № 709н, устанавливает, что аккредитация специалиста проводится не реже одного раза в пять лет; норма опирается на часть 3 статьи 69 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ. Раз в пять лет специалист проходит периодическую аккредитацию, а повышение квалификации — не замена ей, а часть подаваемого портфолио.
Действует ли приказ № 956н о информации на сайте медорганизации?
Нет. Приказ Минздрава России от 30.12.2014 № 956н утратил силу с 1 сентября 2025 года в связи с изданием приказа от 13.03.2025 № 118н. Материалы, которые ссылаются на № 956н как на действующий, устарели. Перечень сведений о медицинских работниках в новом приказе шире: в нём прямо названы сведения о прохождении аккредитации специалиста и срок её действия.
Что делать, если на сайте клиники сведений о враче нет?
Размещение этих сведений — обязанность организации, а не её добрая воля. Можно запросить информацию непосредственно в организации. Отсутствие обязательного раздела на сайте — повод отнестись к организации внимательнее, а при необходимости обратиться в территориальный орган Росздравнадзора.
Как проверить диплом, если он есть на руках?
По федеральному реестру сведений о документах об образовании и (или) о квалификации — проверка идёт по реквизитам документа. Если результат пустой, сначала перепроверьте введённые данные: ошибка в одном символе даёт отрицательный результат. Недавно выданный документ может быть ещё не внесён. За подтверждением факта выдачи обращаются в образовательную организацию, а при её ликвидации — в архив.
По какому приказу проверять соответствие квалификационным требованиям?
До 31 августа 2026 года — по приказу Минздрава России от 02.05.2023 № 206н для работников с высшим образованием и приказу от 10.02.2016 № 83н для работников со средним профессиональным образованием. С 1 сентября 2026 года оба заменяет единый приказ от 14.05.2026 № 436н. Одновременно вступает в силу новая номенклатура должностей — приказ от 14.05.2026 № 434н.
Можно ли требовать у врача СНИЛС, чтобы проверить его в протоколах?
СНИЛС относится к персональным данным, и запрашивать его у постороннего человека для самостоятельной проверки оснований нет. Работодатель получает эти сведения в рамках трудовых отношений и обработки персональных данных работника. Пациенту для проверки достаточно сведений, которые организация обязана опубликовать на своём сайте.
