Тест НМО с ответами по теме «Экспертиза временной нетрудоспособности» Интерактивный образовательный модуль (ИОМ)

1. Сколько листков нетрудоспособности по уходу выдается при одновременном заболевании двух детей

1. один
2. два.

2. В каких случаях листок нетрудоспособности по уходу не выдается

1. за больным членом семьи старше 15 лет при стационарном лечении
2. за хроническими больными в период ремиссии
3. период ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы
4. период отпуска по беременности и родам
5. период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 7-ми лет
6. во всех перечисленных случаях.

3. При операции прерывания беременности листок нетрудоспособности выдается

1. на весь период нетрудоспособности
2. на весь период нетрудоспособности но на срок не менее 3-х дней
3. на весь период нетрудоспособности но на срок не менее 3-х дней в том числе и при прерывании беременности малого срока.

4. Экспертиза трудоспособности – это вид медицинской деятельности, целью которой является

1. оценка состояния здоровья пациента
2. определение сроков и степени нетрудоспособности
3. установление возможности осуществления профессиональной деятельности (трудовой прогноз)
4. обеспечение качества и эффективности проводимого лечения
5. все вышеперечисленное.

5. Задачи экспертизы трудоспособности

1. научно обоснованное установление утраты трудоспособности при заболевании травме а также по другим причинам
2. правильное оформление документов удостоверяющих нетрудоспособность граждан
3. определение сроков нетрудоспособности с учетом медицинского и трудового прогноза
4. все вышеперечисленное.

6. Основные принципы экспертизы нетрудоспособности

1. общедоступность
2. коллегиальность
3. профилактический подход
4. все перечисленное.

7. Временная утрата трудоспособности – это

1. состояние при котором пациент вынужден прекратить свою трудовую деятельность
2. состояние при котором нарушенные функции организма препятствующие труду носят временный обратимый характер
3. состояние при котором нарушенные функции организма несмотря на комплексность лечения приняли стойкий необратимый или частично обратимый характер.

8. Какие медицинские работники не выдают листки нетрудоспособности:

1. учреждений скорой медицинской помощи
2. учреждений переливания крови
3. приемных отделений больничных учреждений
4. врачебно-физкультурных диспансеров
5. бальнеологических лечебниц и грязелечебниц
6. учреждений здравоохранения особого типа (центров медицинской профилактики медицины катастроф бюро судебно-медицинской экспертизы)
7. учреждений здравоохранения по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
8. все перечисленные.

9. Осуществлять экспертизу трудоспособности имеют право следующие учреждения здравоохранения

1. только государственные (муниципальные)
2. ЛПУ с любой формой собственности
3. ЛПУ любого уровня профиля ведомственной принадлежности
4. любое ЛПУ в том числе частнопрактикующий врач имеющий лицензию на осуществление экспертизы временной нетрудоспособности.

10. При каком условии в учреждении здравоохранения создается ВК

1. при наличии поликлиники (поликлинического отделения)
2. при наличии 20 и более врачебных должностей
3. по приказу руководителя учреждения если имеется лицензия на проведение экспертизы трудоспособности.

11. При наступлении временной нетрудоспособности в период отпуска без сохранения содержания листок нетрудоспособности выдается

1. 1-го дня нетрудоспособности
2. 3-го дня нетрудоспособности
3. 6-го дня нетрудоспособности
4. 10-го дня нетрудоспособности
5. со дня окончания отпуска.

12. В каком случае в городской больнице (поликлинике) устанавливается должность заместителя главного врача по ЭВН

1. при наличии поликлиники (поликлинического отделения)
2. при наличии 30 и более врачебных должностей
3. при наличии 20 и более врачебных должностей амбулаторного приема
4. при наличии 25 и более врачебных должностей амбулаторного приема.

13. Как часто заместитель главного врача по ЭВН обязан проводить врачебные конференции по вопросам состояния заболеваемости с временной и стойкой утратой трудоспособности

1. ежемесячно
2. не реже 1 раза в квартал
3. не реже 1 раза в полугодие
4. ежегодно.

14. На кого возлагается ответственность за всю постановку работы по экспертизе трудоспособности, выдаче, хранению и учету листков нетрудоспособности

1. на главного врача
2. на главного врача и главную (старшую) медсестру
3. на заместителя главного врача по ЭВН (при отсутствии – на главного врача).

15. Какой статистический показатель наиболее точно характеризует заболеваемость с временной утратой трудоспособности

1. число случаев ЗВУТ на 100 работающих
2. число календарных дней ЗВУТ на 100 работающих
3. средняя длительность одного случая ЗВУТ
4. процент нетрудоспособности
5. индекс здоровья работающих.